사업인적 자원 관리

무엇 집행관의 책임을 결정한다?

집행관의 의무가 설정 작업 설명 게시물을하지만, 1997 년에 채택 주로 연방 법률 번호 (118)에서 러시아 연방의 법률에 근거해야한다, 7 월 21 일 ( "집행관에"). 여기이 규정은 집행관의 두 가지 유형을 제공하는 것이 주목할 가치가 한 번에 : 코트, 집행관의 작동을 보장 직원.

집달관은 지문을 등록!

집행관 (집행)의 의무는 특별 훈련뿐만 아니라 지문 등록을 포함한다. 의 종업원 부서는 일부의 경우, 무기에, 유니폼과 데칼을 착용하는 적절한 인증서가하고, 필요합니다. 법 제 8 조에서 교육을 수행 할 수 후 일부 관리들은 특정 마진 애플리케이션을 갖는 총기를 저장합니다.

집행관의 의무는 "집행관에"기사 №12 규정에 착수했다. 문서 집행관의이 부분에 따라 그 문서에 위탁 결정의 실행을 보장하기 위해 작동합니다. 그는 (당사자 제공 할 책임이 집행 절차) 검토를 위해 문서를 개인 사람의 데이터와 그 처리, 발표 및 사람에 대한 검색의 구현, 취득 문서 및 인증서의 수신.

경찰에 의해 체포 할 수있다

또한, 집행관 (예술가)의 의무가 집행 문서에 어떤 작업을 수행해야하는 직원이 있는지 확인하는 고용주의 권리의 존재를 전제로한다. 그들은 또한 방문 할 권리, 열린 공간 또는 저장 (있는 경우 관련 규정), 재산과 돈을 포함하여 채무자의 다른 재산의 압류의 권리가 신용 기관과의 계정에 있습니다.

의무는 이 속성의 검색을 선언 할 수 집행관, 아이, 특정 사람의 문서를 확인 법률에 의해 설립 된 집행 절차의 범위에서 다른 작업을 수행 할받은 재산의 비 영구 저장에 사용되는 비 주거용 건물. 집행관 그렇지 않으면 자기 자신을 기피한다, 공정한 사람이어야합니다. 상기 법의 제 15 장 물리적 힘이나 무기의 특별한 수단의 사용에 대한 조건 및 제한을 설정합니다. 그 피해를받은 사람에게 자신의 응용 프로그램의 의도 최소화 손상 및 의료 지원의 경고의 반대편에 직원의 책임에 따라.

정보가 공개되어서는 안된다

어떤 기능은 여전히 집행관을 수행? 의무 여기에는 직원이 보관해야 함을 나타냅니다 비밀 상태를 일부 데이터를 얻을 수 있었다있는 시민의 사생활, 명예와 존엄에 대한 정보를 공개 할 수 없습니다. 작업 집행관은보기의 불쾌한 심리 지점 인 속성을 설명하기 위해 방을 "싸움을 데리고"그들과 약속의 이행에 대한 어떤 경우에는 설명 회담을 수행 할 수있는 규정에 지정된 사람을 찾을 필요가 있기 때문에, 충분히 심각하고, 때로는 신체 건강에 의해. 이 분야의 급여는 15,000 45 루블의 종속의 정도에 따라 달라집니다. 직원들은 개인 교통의 사용에 대한 보상이 부여됩니다.

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