형성, 인터넷 교육
"비즈니스 청소년"참가자와 직원의 의견을
최근에는 널리 다양한 교육 세미나 그들이 진실을 방송하는 지역에서 종종 사람들이 절대적으로 지금까지 수행 훈련을 사용했다. 누구의 목적 선생님, 어떤 방법으로 최대한의 이익을 얻을 아니라 일반 사기를 구별하기가 매우 어렵다 실제로 적용되는 유용한 지식을 제공하고 긍정적 인 결과를 달성하기 위해 정말 수 있습니다.
원격 기술을 통해 전도성 다양한 교육 및 교육 세미나로 종사이 "교사"의 하나는 프로젝트 "청소년 사업"입니다. 자신의 조직 종파 방향 선포까지 모든 경우에 자신의 진실을 선언하여 - 직원의 피드백과 이용에 대한 일반적인 의견은 정반대입니다.
프로젝트 소개
회사는 "비즈니스 청소년은"성공적으로 (35 개) 러시아와 CIS 도시의 영토에서 개발, 젊은 기업가의 글로벌 국제 사회로의 특성 직원의 피드백은, 다른 도시, 공동 작업 센터의 독특한 교육 프로그램과 사무실의 다양한 자격을 갖춘 많은 직원을 포함 높은 수준의 변호사와 회계사, 비디오 제작자 및 사진 작가 등 직원.
직원과 학생들은 정기적으로 공동 방문 및 오락 활동, 해외 러시아 또는 레저를 구성하십시오. 수년에 걸쳐이 회사는 전 세계 공급 업체, 창고, 실현의 포인트, 관심있는 사람들을 포함하여 연락처의 거대한 네트워크를 돌았 다.
은 "비즈니스 청소년"프로젝트의 역사
마이클 대시코브 - 교육 프로젝트 "사업 청소년"의 설립자 두 젊은 기업입니다 피터 오시포브. 다양한 경험을 통해 활동의 구체 적절한 교육 (중간 규모의 기업에 서비스를 제공 할 때 그 중 하나가 교육 프로그램의 홍보에 종사하고, 다른 하나는 회사의 마케팅에 참여했다), 그들은 어떤 시점에서의 프로젝트를 구성 할 수있는 힘과 욕망을 느꼈을 것입니다 사람들에게 자신의 사업의 생성에 대한 혁신적인 접근 방법을 가르치고. 따라서 긍정적이고 부정적인 성격을 나타 리뷰 회사 "비즈니스 청소년을"일어났다.
처음에는 자신에게 "익명 사업가의 원"의 창시자라는 작은 그룹이었다. "비즈니스 청소년"프로젝트 창시자 자체가 교원의 수는 여든 명 코치와 약 이백 일반 직원들에게 성장했다라고있는 리뷰의 3 년 동안, 그들의 손을 통해 프로그램 otzanimalas 십일을 지불 그들, 칠만명까지 갔다 (회사에 따라) 만.
프로젝트의 목표와 목적
회사의 교육 워크샵 제공을 목표로 창업하는 기업 지원 사업의 작성 및 승진을. 코치는 높은 소득과 교실에서 자신의 지식을 적용, 짱의 꿈을 실현하기 위해 학생들을 가능하게 할 것이다 경험, 실용적인 조언의 전송과 성공적인 프로젝트를 생성하는 높은 동기 부여의 형성을 설정합니다.
프로젝트 "청소년"에 대한 교육, 실제적인 기술이 서로 교훈이있는 작은 자신의 사업뿐만 아니라 심각한 사업, 공유로 엽니 다 지상 및 꼬인 것이 풀리다에 그들을 돕기 위해 말 실제 리뷰 배운 공동 교육 모범 사례. 모든 작업은 돈을 벌고, 연기의 위치에 "게으른 비활성"상태에서 그것을 번역하는 자신의 태도를 수정하는 사람에게 부스트를 제공하기위한 것입니다.
회사의 설립자는 누구의이 프로젝트의 결과를 검토 그들의 야심 찬 계획에 말하는 "비즈니스 청소년"의 핵폭발처럼 확산 우리 나라의 주민, 비즈니스 및 환경에 대한 창의적인 아이디어의 마음에 돌이킬 수없는 반응의 출시에 활동의 목적을 참조하십시오. 즉 자신의 분포에 가야한다 기하학적 진행 사람에서 사람. 이 프로젝트는 대중의지지를 얻기 위해 제작자, 제작자 및 기업을 돕기 위해 만들어졌습니다.
교육 프로그램
강도와 코칭 : 두 방향으로 훈련 "비즈니스 청소년"프로젝트의 지지자의 주요 목표의 실현을 위해. 이틀 동안 집중은 재료의 다양한 프리젠 테이션을 발생합니다. 이것은 기본 교육 "비즈니스 청소년", 리뷰있는 에너지와 효과적인 설득 및 최고의 비즈니스 암의 병기 (유용한 기술, 방법, 템플릿)을 포함하여 새로운 지식의 요금을받을 수있는 기회로 특징이다. 집중적 인 기업 활동의 결과를 얻기 위해 무엇을해야하는지와 방법에 대한 정보의 전송을 목표로.
이 프로젝트의 핵심 제품으로 선언 리뷰 회사 "비즈니스 청소년", 코칭의 창시자에 따르면, 최대 결과 달성을 제공하는 전체 복잡합니다. 그것은 경험 많은 회원들이 지켜 사물의 스윙에 들어갈 이민자 쉽게 도와 템플릿, 지침, 문서, 기술 사양 및 멘토링 시스템과 교육을 결합, 최고의 개인 문제와 그 해결책을 형성하는 방법을 제안한다. 이 세미나뿐만 아니라,이 회사는 기업과 다른 기간 및 방향에 대한 교육 과정을 실시하고있다.
온라인 교육 : 효과적인가요?
정규 교육을 방문 외에, 사람이 비디오 자습서, 주목받는 기업에 관심을 가질 수있는 성공 사례 연구 및 기타 정보 자료의 예 등 다양한 무료 제품을 많이 보여줍니다 회사의 웹 사이트에서 필요한 정보를 얻을 수 있습니다. 많은 코치는 훈련과 소셜 네트워크에 민간 단체를 통해 컨설팅 서비스를 제공하고 있습니다. 학생들의 많은 수의 인터넷 커뮤니티를 통해 자신의 사업을 개발하기 시작합니다. 프로젝트 "청소년 사업"에 관심이있는 사람들은, 의견이나 제안 사항은 공식 웹 사이트에 남아있을 수 있습니다. 마찬가지로 학습 과정에서 긍정적 인 트레이너와 학생 간의 긴밀한 상호 작용을 유지 달성했다.
회사의 직원 "비즈니스 청소년"이미 수익성 사업에 종사하는 사람들을위한 새로운 비즈니스 교육 과정을 만들어 지속적으로 점차적으로 기존의 비즈니스 틈새를 채우기 위해 교육 제품의 연장선에 종사하는 대부분 긍정적 인 평가입니다 작품의 리뷰 만 원 효율적으로 확장하고, 특수 교육을 가진 모든 사회 계층의 사람들을위한,하지만 그것을 사용 감히하지 않았고, 사업이 실제로 수행에 미숙합니다.
참가자의 의견 : 회사 "비즈니스 청소년"
그것의 활동은 참가자들 사이에서 논란이 의견이다. 일부 부정적인 리뷰에도 불구하고, "청소년 사업"여전히 찬양. 으로 긍정적 인 측면 교육은 사업을 개발에 활력을주는 동기 부여의 형성에 실제 도움을 구별 ( "통전"). 다른 더하기 모든 미숙 초보자 폭로 될 수있는 고유 아니지만, 그러나 구조화 농축 형태로 정보의 공급을 할당 할 수있다. 특히 어두운 경제 용어 중 가치있는 정보를 찾는 필요성을 방지 한 곳에서 제공합니다.
이 프로젝트 "청소년 사업"부정적인 리뷰
이 회사의 온라인 리뷰 매우 많은 음. 방문자 교육 및 교육 과정, 학생들은 종종 지연 이벤트에 올 수 해체 코치 말한다. 돈, 고유하지 않은 많은 위해 제공되는 정보의 일부는 무료로 다른 곳에서 자유롭게 사용할 수 있습니다. 일부 전문가들은 특히 법률과 공식적인 절차의 필드에 허위 또는 부정확 한 지식을 제공합니다. 분파와 유사한 회사를 만들고 고객을 유치하기위한 잘못된 방법과 기술도있다. 사람들은 실제 비즈니스가없는 경우에도, 모든 여가 시간의 학습을 헌신하기 위해 빚을 얻기 위해 훈련에 모든 돈을 보낼 수 있습니다.
직원의 리뷰
"비즈니스 청소년"에 대한 일반적인 의견의 일부 - 고용주에 대한 의견. 해설자는 좋은 일에 대한 보상과 보너스의 부재에 경미한 위반에 대한 부담이 임명 주니어 직원의 낮은 임금, 벌금의 엄격한 시스템 등의 부정적 요인을 가리 킵니다. 많은 직원 스스로 경력 기회의 불가능 성을 지적했다. 이 모든 큰 직원 회전율로 연결됩니다.
일부는 부하와 작업 조직의 고위 관리와 무능한 관리를 생각합니다. 직원 사이에 그들의 특별한 걸릴 것으로 인식이 집행 유예, 다음 낮은 임금의 기간을 지정하고,로는 날조 된 이유에 자사의 만료에 따라 해고, 또는 그들에 대한 설명은 지불의 수준을 높일 필요가 없습니다 할 수 없습니다.
자신이가는 이민자 중 일부는 그들을 향해 소비자 태도, 거대한 직원 회전율에 대한 다른 직원의 이야기를 듣고 후, 작업 과정의 혼란, 직업 전망의 거의 완전한 부재와 벌금의 시스템. 이러한 진술에 대한 모든 부정적인 리뷰를 끓인다. "비즈니스 청소년는"관객의 활동과 유용성에 대한 모호한 급격히 분기 전망이다. 설립자와 지지자들은 자신의 아이디어의 정확성과 배운 지식의 효과를 믿고 사업의 발전과 확장에 초점을 맞 춥니 다.
미래를위한 계획
계획 사업의 범위는 인상적이다. 회사의 공동 설립자의 계획은 공공 생활의 모든 영역에서 자신의 훈련 제품을 얻을하고 교육의 많은 층을 포함 할 수 있습니다. 국가의 다른 부분 모든 활동에서 기업을 결합하는 것을 목표로 글로벌 소셜 네트워크 - 개발의 주요 방향은 "비즈니스 세계"가 될 것이다. 심지어 계약자 및 공급 업체들, 모든 참가자에 대한 정보를 포함하는 공통의 지식 기반을 만들 예정이다. 따라서 그냥 컴퓨터 마우스 몇 번의 클릭만으로 관심의 모든 정보를 얻을 수있을만큼 될 것입니다.
청취자에게 기성 세대의 프로젝트를 유치하기 위해 "두 번째 청소년는"의사 소통의 현대적인 방법을 배우고, 활동적인 라이프 스타일을 리드, 동시대이 좋아하는 일을 종사 이러한 사람들이 계속 도움이됩니다 시작됩니다.
지점 프로젝트 "비즈니스 과학자들은"모든 얻은 특허와 혁신의 상용화를 감독 대상으로합니다. 이 프레임 워크 내에서 그들의 창조적 인 잠재력의 실현에 기여하고 괜찮은 보상을받을 할 수 있도록 할 것이다 가장 대담한 아이디어를 실현하기 위해 과학자와 기업인의 여러 팀을 만들 예정입니다. 이러한 혁신의 실행과 가장 헌신적 인 직원이 일을 사회화 휴식 할 장소 "공장의 사업"을 통해 개발됩니다.
회사의 긍정적 인 측면
이 프로젝트에 참여에 관심있는 사람들을 쉽게 "비즈니스 청소년"의 리뷰를 찾을 수 있습니다. 부정성 더 자주 그들에게서 느낄 수 있지만, 많은 사람들이 훈련의 결과로이 사실에서 곡식을 분리하는 것이 유용 할 수 있다고 말한다. 획득 한 지식의 응용 프로그램의 결과에 큰 영향은 숙달을 목표로 틈새 시장의 올바른 선택을 제공합니다. 일부는 경쟁의 부족 빠른 홍보와 높은 소득을 보장한다는 생각, 정보 응용 프로그램의 절대적 인기가없는 점을 찾고 있습니다. 그러나,이 오해. 이 수요가 지금까지 공급을 초과하는 활동의 영역, 그리고 교육은 바로 그러한 틈새 검색 방법을 가르치고.
, 행동 제공되면, 작업 과정에서 모든 문제를 해결하기 위해 - 코치는 우리가 모든 작업 계획 "종이에"발명하고 쥐게 될 때까지 기다리지 않고, 문제의 수립 후 즉시 행동해야한다는 것을 가르쳐, 그 주된 일이다.
사람이, 당신의 인생에서 뭔가를 변경 자신의 사업을 시작하는 강한 욕망이있는 경우 따라서, 그는 돈의 일부 무료 금액을 가지고, 당신은 마치 상당히 높은 비용, 조직의 훈련을 방문하라고 조언하지만, 진리의 입자 수 그들은 확실히 포함되어 있습니다. 당신의 자신의 사업을 촉진하기 위해 그의 모든 시간을 투자하는 광신적 인 욕망이있는 경우에는, 당신이 얻은 지식을 적용 인내와 끈기가 없을 수 있습니다, 그 돈이 낭비됩니다. 이 몇 가지 실질적인 조언을 줄 절대적으로 무료 기타 교육 회사의 제품과 그 추종자는, 당신은 기업가 행진과 강한 의지가 있다면, 그들은이 목표를 달성하기에 충분할 수있다.
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