대인 관계 - 사회와 suschestvaniya의 기초입니다

그들은 자질과 사회에 적극적으로 삶을 영위하고 사회의 생산적인 구성원이 할 수있게 심리적 특성을 가지고 우리는 모두 인간과 우리 모두 개성이다. 환경과의 긴밀한 상호 작용과 우리의 행동에없는 매우 심각한 영향을 개인 개발. 그리고 이러한 상호 작용의 중심에서 대인 관계는 다음과 같이 설명 할 수 있습니다 자신의 성격과 구조에서 매우 다르다입니다. 대인 관계 - 그것은 주관적이고 감정적으로 다양한 기반으로 공동 활동의 과정에서 사람들 사이의 관계 경험 통신의 유형 (시각적, 심리적, 언어 적). 이 때문에 관계를 사회 의 사람들이 성공적으로 존재하고 개발하고 있습니다.

대인 관계 에서 작은 그룹 다르게 분류. 그들은 상사와 직원, 교사와 학생 사이 등, 공식 등이 될 수 있으며, 등 승인 된 규칙, 법률, 규정, 기준으로 지속적인 협업 비즈니스 관계는 작업의 범위에 의해 제한되는, 형성된다.

비공식 관계는 개인 좋아하는 것과 싫어하는 감정과 감정에 의해서만 형성, 공식 문서 및 규정에 의해 제한되지 않습니다. 사람 사이의 이러한 관계는 때문에 상대방의 개인적, 주관적 인식에 발생, 성격, 행동, 음성 및 외관의 느낌.

대인 관계 - 그것은 또한 제대로 평가하고 그룹에서 성공적으로 상호 작용하는 주변 사람들을 인식 할 수있는 능력이다. 그룹의 구성원 사이의 통신을보고 심리학자들은 정상 이해와 통신을 방해 몇 가지 일반적인 원인을 확인했다. 이들은 첫째, 지정된 식물, 추정과 신념의 존재가 아니라 사람들이 사용할 수있는 회의 전에 (그들은 새로운 지인이 그들에게 전혀 관심이 없다는 것을 확신) 등이 있습니다. 둘째, 모든 개인과하는 부담하는 고정 관념의 상당수는 종종 새로운 지인의 평가, 그에 대해 인상에 영향을 미칩니다. 셋째, 사람들을 만나는 자주 할 때, 그들은 서로를 더 알게 오래 전에 서로에 대한 판단. 넷째, 다른 사람들과 상호 작용하는 많은 사람들은 항상 자신에만 의존 듣고 다른 사람의 의견을 감사 할 수 없습니다. 마지막으로, 우리 중 많은 사람들이 이해하고 충족시 목적과 다른 사람의 의도를 정의하고 통신 할 수 없습니다.

또한, 소정의 특정 제한에있어서 대인 관계의 특성, 사회적, 스테레오, 즉 그것은이 그룹, 사회 나 문화에 공통적 인 정도로. 그러나 심지어 제한 규정 된 제한 항상 선택의 자유를위한 공간입니다. 대인 관계 - 감정과 감정 적어도 두 개의 상호 작용하는 파트너에 구축 된 관계. 따라서, 앞서 정서적 관계의 표현에서 자신의 파트너 인 하나, 후속 반응에 대한 주도권을 설정합니다. 그래서, 냉정한과 무관심 사람들은 항상보다 적극적이고 감정적 정의 그 관계를 가질 것이다. 프로그램 대인 관계 - 그것은 개인의 삶과 그의 경력 성공을위한 생활 계획의 건설에 긍정적 인 순간이다.

사람들의 태도에 가장 심각하게 자신의 라이프 스타일을 정의하는 값으로 영향을 미쳤다. 생활의 주요 값의 우연의 일치인지 구조는 사람과 의견의 차이 사이의 관계는 필연적으로 갈등과 오해로 연결 강화한다.